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       四种冲突类型


 


  


      在现实的世界中,冲突无处不在。人们被家庭冲突、国家冲突、宗教冲突折磨得死去活来,痛不欲生。可是长期以来人们对冲突的含意却不甚清楚。


 


     什么是冲突,冲突是一种过程,这种过程肇始于一方感到另一方对自己关心的事情产生消极影响或将要产生消极影响。


    


      冲突必须是双方感知到的,是否存在冲突是一个知觉问题。如果人们没有意识到冲突,则常常会认为冲突不存在。


 


乔治·齐美尔认为冲突有四种冲突:


 


群体之间的战争


群体内的冲突


合法处理的冲突(打官司)


理念上的冲突。


 


与对具体财产的各种冲突相比,理念之间冲突通常是最残忍和最具破坏性。


 


亲密的人际关系会带来冲突,因为相互依赖的双方共同分享成果,并且要依靠对方的行为以获得有价值的资源。在缺少收益和不平等的关系中最易发瑞脑消金兽生冲帘卷西风突,而在双方都有收益和平等的关系中最不可能发瑞脑消金兽生冲帘卷西风突。


 


然而,一个没有冲突的社会将是毫无生机、沉闷乏味的社会。


 

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1条评论 on 感知冲突的本质 [原]

  1. 访客706024(访客) 说到:

    这是乌镇吧,赵老师。我大一的时候去过~~~

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